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   作为一个具有多年乐通娱乐实践经验的企业,园建公司在悠长的历史背景下已然沉淀了深厚的文化底蕴,并与时代同步,则使得企业文化更具时代感并富有特色。在开展企业文化建设中,公司坚持服务企业发展、“以人为本”、全员参与及企业文化建设与精神文明建设和思想政治工作有机结合的四个原则,通过开展理论学习、劳动竞赛、岗前培训以及职工喜闻乐见、健康向上的文体活动,宣传推广企业核心价值理念和员工行为规范,促使全体干部职工在工作实践中发扬“求实、拼搏、创新、奉献”的企业精神。以 “同心协力,多向发展,司兴我荣”为企业文化核心,依托公司以人为本的政治思想工作,塑造优秀的企业价值观念,推进企业文化建设,创新优化企业管理的新机制,不断形成凝聚团队力量的新氛围,提高了企业的竞争力、生产力和向心力,促进了企业的持续健康协调发展。